某世界五百強企業學院《高(gāo)效人(rén)士的(de)七個(gè)習(xí)慣》課程圓滿結束
高(gāo)效能人(rén)士的(de)七個(gè)習(xí)慣是: 1、以終爲始;2、積極主動;3、要事第一;4、雙赢思維;5、知彼解己;6、統合綜效;7、不斷更新。這(zhè)套理(lǐ)論由柯維提出,是一套系統的(de)行爲準繩。它強調要以原則爲中心、品德爲基礎,這(zhè)樣才能達到個(gè)人(rén)效能以及人(rén)際效能由内而外,整體的(de)訓練。
《高(gāo)效人(rén)士的(de)七個(gè)習(xí)慣》培訓課程将使員(yuán)工的(de)思考和(hé)行動方式發生變化(huà),從而幫助員(yuán)工取得(de)更大(dà)的(de)成就。隻有努力培養高(gāo)效員(yuán)工的(de)企業才能以堅實的(de)步伐朝著(zhe)目标邁進。一旦開始采取不同的(de)觀察方式和(hé)思維模式,其行動就會随之改變,而這(zhè)些行動将産生非凡的(de)結果。課程旨在通(tōng)過改變受訓員(yuán)工的(de)工作态度和(hé)對(duì)人(rén)際關系的(de)看法,而使企業的(de)組織發生變化(huà)。